打印今年以(yi)來，鹿鳴公(gong)司(si)堅持(chi)以(yi)習(xi)近平新時代中國特色社會主義思想為(wei)指導，深入貫徹落(luo)實黨(dang)(dang)的(de)(de)(de)二(er)十大(da)精(jing)神，堅持(chi)把(ba)黨(dang)(dang)的(de)(de)(de)領導和黨(dang)(dang)的(de)(de)(de)建(jian)設(she)貫穿于企業(ye)改革發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)各方面、全過(guo)程，以(yi)“四聚焦四推(tui)(tui)進”為(wei)抓手(shou)，推(tui)(tui)動黨(dang)(dang)建(jian)提質增效，生產經營業(ye)績(ji)穩步增長，黨(dang)(dang)建(jian)賦能發(fa)展(zhan)展(zhan)現新面貌、迸發(fa)新活力(li)。
一(yi)是(shi)聚焦政(zheng)治(zhi)引(yin)領(ling)(ling)抓提升(sheng)，推(tui)動(dong)黨(dang)(dang)建(jian)優勢轉化為(wei)發(fa)(fa)展動(dong)力。強化理論武裝。公(gong)司黨(dang)(dang)委始終把黨(dang)(dang)的政(zheng)治(zhi)建(jian)設(she)擺在首位(wei)，以學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)貫徹黨(dang)(dang)的二十大精(jing)神為(wei)主(zhu)線，以“第(di)一(yi)議題”、中心組學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)、三(san)會一(yi)課為(wei)平(ping)臺，重點(dian)圍繞習(xi)(xi)(xi)近(jin)平(ping)新(xin)時(shi)代中國特色社會主(zhu)義思想，習(xi)(xi)(xi)近(jin)平(ping)書記重要(yao)講話指示(shi)批示(shi)，開展深入(ru)(ru)學(xue)(xue)習(xi)(xi)(xi)，進行(xing)專題研討，不斷提升(sheng)領(ling)(ling)導(dao)干部政(zheng)治(zhi)判斷力、政(zheng)治(zhi)領(ling)(ling)悟(wu)力、政(zheng)治(zhi)執行(xing)力，堅決(jue)做到“兩個維(wei)護”。健全責(ze)(ze)任(ren)體系(xi)。堅持(chi)黨(dang)(dang)建(jian)引(yin)領(ling)(ling)企業改革，逐級建(jian)立(li)全面從嚴治(zhi)黨(dang)(dang)主(zhu)體責(ze)(ze)任(ren)清單(dan)、黨(dang)(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)重點(dian)任(ren)務(wu)等清單(dan)，做到層(ceng)層(ceng)明確任(ren)務(wu)、層(ceng)層(ceng)扛實(shi)(shi)責(ze)(ze)任(ren)；定期召開黨(dang)(dang)委辦公(gong)會，落(luo)實(shi)(shi)黨(dang)(dang)建(jian)改革工(gong)作(zuo)任(ren)務(wu)，做到黨(dang)(dang)建(jian)工(gong)作(zuo)與經(jing)營(ying)業務(wu)同謀劃(hua)、同部署、同考核。發(fa)(fa)揮引(yin)領(ling)(ling)作(zuo)用。充分發(fa)(fa)揮黨(dang)(dang)委把方(fang)向、管大局、保落(luo)實(shi)(shi)的領(ling)(ling)導(dao)作(zuo)用，嚴格執行(xing)“三(san)重一(yi)大”決(jue)策(ce)制度，規范(fan)(fan)黨(dang)(dang)委前置研究重大經(jing)營(ying)管理事項的范(fan)(fan)圍、程(cheng)序和要(yao)求，深入(ru)(ru)推(tui)進黨(dang)(dang)的領(ling)(ling)導(dao)融入(ru)(ru)公(gong)司治(zhi)理各環(huan)節，引(yin)領(ling)(ling)企業在生(sheng)產經(jing)營(ying)、智(zhi)能礦山建(jian)設(she)、大商(shang)務(wu)管理等重點(dian)工(gong)作(zuo)取得(de)顯著成效，激發(fa)(fa)高(gao)發(fa)(fa)展新(xin)動(dong)能。
二是聚焦選(xuan)優育(yu)強(qiang)抓提能(neng)，推動黨建優勢轉化為(wei)創造(zao)(zao)潛力(li)。傳承培(pei)(pei)(pei)育(yu)。以(yi)“青(qing)年(nian)(nian)(nian)成長學(xue)(xue)苑”活動為(wei)載體，發揮中(zhong)層(ceng)管理人(ren)員(yuan)引領作用，搭建企業(ye)青(qing)年(nian)(nian)(nian)學(xue)(xue)習交(jiao)流的平臺，形成常(chang)態化學(xue)(xue)習交(jiao)流機(ji)制。青(qing)苗培(pei)(pei)(pei)育(yu)。實施“青(qing)苗計劃”，打造(zao)(zao)培(pei)(pei)(pei)育(yu)青(qing)年(nian)(nian)(nian)人(ren)才的平臺，建立青(qing)年(nian)(nian)(nian)干部快速成長快速通道，多方(fang)位(wei)挖(wa)掘優秀青(qing)年(nian)(nian)(nian)人(ren)才，選(xuan)拔(ba)優秀青(qing)年(nian)(nian)(nian)骨干到(dao)科(ke)室、車間副(fu)主任(ren)崗位(wei)。競聘培(pei)(pei)(pei)育(yu)。全面推行競聘上崗，組織員(yuan)工參與科(ke)室、車間競聘，營(ying)造(zao)(zao)公(gong)平公(gong)正(zheng)用人(ren)環境。輪崗培(pei)(pei)(pei)育(yu)。加強(qiang)員(yuan)工崗位(wei)交(jiao)流，在“干中(zhong)學(xue)(xue)”、在“學(xue)(xue)中(zhong)干”，大(da)力(li)培(pei)(pei)(pei)育(yu)復合(he)型(xing)人(ren)才。延伸培(pei)(pei)(pei)育(yu)。開展“鹿鳴未來之星實習計劃”，開展聯學(xue)(xue)聯建活動，簽訂(ding)校企共建協議，引進大(da)學(xue)(xue)等(deng)各類專業(ye)學(xue)(xue)生(sheng)入礦實習，強(qiang)化現有(you)人(ren)員(yuan)能(neng)力(li)素質提升，不斷建強(qiang)企業(ye)發展第(di)一資源(yuan)。
三是聚焦強基(ji)固(gu)本抓提質，推動黨建優勢轉化(hua)為(wei)攻堅(jian)合力。夯實(shi)基(ji)層基(ji)礎。牢固(gu)樹(shu)立(li)“一切工作到(dao)支部”鮮明(ming)導向(xiang)，貫通到(dao)底抓基(ji)本、夯基(ji)礎、強基(ji)層，著力推動全面(mian)從嚴治黨在企(qi)業(ye)落(luo)實(shi)落(luo)地。規范(fan)設(she)置機關黨總支1個，黨支部6個，嚴格落(luo)實(shi)“三會一課”等(deng)制度，實(shi)現組(zu)織生活常(chang)態(tai)化(hua)。建強黨務(wu)隊伍。優化(hua)重點(dian)群體發展(zhan)黨員，動態(tai)儲備入黨積(ji)極分子，從源頭上提升(sheng)黨員隊伍的(de)整體素質。常(chang)態(tai)化(hua)提升(sheng)基(ji)層黨組(zu)織書記、黨務(wu)干部能力，開展(zhan)
2023年國(guo)有(you)企業黨(dang)建(jian)(jian)(jian)工作(zuo)網(wang)(wang)絡培(pei)訓(xun)班、國(guo)有(you)企業深入(ru)學習貫徹黨(dang)的二十大精神推(tui)動高質量發展網(wang)(wang)絡培(pei)訓(xun)班，通過線(xian)(xian)上與線(xian)(xian)下培(pei)訓(xun)方(fang)式，提升(sheng)黨(dang)群干部(bu)能(neng)力(li)素質。壓實黨(dang)建(jian)(jian)(jian)責任(ren)。制定黨(dang)支(zhi)部(bu)書記(ji)抓(zhua)(zhua)基(ji)(ji)層黨(dang)建(jian)(jian)(jian)工作(zuo)述職(zhi)(zhi)評(ping)議考核(he)實施(shi)辦法(fa)，明確黨(dang)建(jian)(jian)(jian)工作(zuo)、專兼職(zhi)(zhi)書記(ji)考核(he)程(cheng)序和結果運用。對黨(dang)支(zhi)部(bu)書記(ji)采取“現場(chang)+書面”的方(fang)式進行抓(zhua)(zhua)基(ji)(ji)層黨(dang)建(jian)(jian)(jian)工作(zuo)述職(zhi)(zhi)評(ping)議，形成強(qiang)有(you)力(li)的倒逼(bi)機制，推(tui)動基(ji)(ji)層黨(dang)建(jian)(jian)(jian)工作(zuo)責任(ren)落實落地。
四是(shi)聚焦(jiao)品(pin)(pin)牌引領(ling)抓提(ti)效(xiao)，推動黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)優勢轉化為效(xiao)率效(xiao)力。深化“鉬(mu)業(ye)(ye)(ye)(ye)先(xian)(xian)鋒(feng)”創(chuang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)。圍(wei)繞六項紅(hong)色工程(cheng)創(chuang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)“鉬(mu)業(ye)(ye)(ye)(ye)先(xian)(xian)鋒(feng)”黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)品(pin)(pin)牌，細化分解任務，壓實工作(zuo)責(ze)任，在加強黨(dang)的建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)設(she)實踐(jian)中(zhong)，總結提(ti)煉構建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)了(le)“1346”工作(zuo)機制，黨(dang)的領(ling)導實現了(le)組織化、制度(du)化、具體化，為企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)改革發(fa)展提(ti)供了(le)堅強的政(zheng)治保(bao)(bao)證(zheng)、思想保(bao)(bao)證(zheng)和組織保(bao)(bao)證(zheng)。構建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)“黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)+”格局。印(yin)發(fa)公(gong)司“黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)+”工作(zuo)實施(shi)方案，逐步形成“黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)+安全(quan)、生產、科技……”黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)聯盟，推動黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工作(zuo)與中(zhong)心工作(zuo)深度(du)融合(he)、一體推進，切實以(yi)高(gao)質量(liang)黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)引領(ling)保(bao)(bao)障(zhang)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)高(gao)質量(liang)發(fa)展。提(ti)升黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)品(pin)(pin)牌形象。緊密結合(he)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)展戰略，培(pei)育“開路先(xian)(xian)鋒(feng)”礦山文(wen)(wen)化理(li)念，打造文(wen)(wen)創(chuang)工作(zuo)室，自主(zhu)設(she)計(ji)“鉬(mu)業(ye)(ye)(ye)(ye)先(xian)(xian)鋒(feng)”黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)品(pin)(pin)牌LOGO，拓展制作(zuo)筆(bi)筒、筆(bi)記(ji)本、水杯等文(wen)(wen)創(chuang)產品(pin)(pin)，樹立品(pin)(pin)牌形象，公(gong)司“鉬(mu)業(ye)(ye)(ye)(ye)先(xian)(xian)鋒(feng)”黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工作(zuo)法榮獲中(zhong)國中(zhong)鐵“基層黨(dang)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)工作(zuo)法”。（孫靜）
